Comunicati

stabilizzazione dirigenti

La CONFEDIR registra con autentico sconcerto il secondo tentativo di utilizzare lo strumento improprio dell’emendamento alla legge di conversione di un decreto legge che nulla ha a che vedere con la materia per pervenire alla stabilizzazione definitiva quali dirigenti pubblici di soggetti destinatari di una precedente nomina “fiduciaria”. Leggi il comunicato integrale.

57° congresso FEDERS.P.eV.

57° CONGRESSO NAZIONALE FEDER.S.P.e V.
“VERSO UN NUOVO WELFARE”
COMBATTERE LE DISUGUALIANZE E TUTELARE LE PENSIONI DI GIOVANI E MENO GIOVANI
Verona – 15-20  giugno 2022 

Leggi il comunicato stampa integrale.

news di m. perelli ercolini

IN BREVE n. 21-2022 – Panorama sanità pag_77 – Ccnl comparto-funzioni-centrali 2019-2021 – INPS Mess_2147 del_22mag2022 – AG_ENTRATE Circ_17E-2022

news udir

COMUNICATO STAMPA
SCUOLA – Riforma reclutamento docenti, anche ai presidi non piace:
secondo UDIR è già superata, non introduce figure innovative e ignora il “middle-management”

Anche i dirigenti scolastici hanno forti dubbi sulla riforma del reclutamento e formazione di docenti, pensata e tradotta nel Decreto Legge n. 36/2022 pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 100 del 30 aprile 2022, che non fa altro che riscrivere in parte il Decreto Legislativo 59/2017 (Buona Scuola): lo hanno detto oggi i componenti della delegazione sindacale Udir durante un’audizione tenuta presso le Commissioni I e VII riunite in Senato. Secondo i rappresentanti del giovane sindacato, i dirigenti Vito Lo Scrudato e Dario Tumminelli, “questa riforma non introduce elementi innovativi veri, ma produce una ricetta vecchia, già vista, superata, non migliorativa perché ulteriormente appesantita da lungaggini burocratiche. Non fornisce una risposta concreta alla supplentite, anzi rappresenta un peso insostenibile che non produce risultati reali”. Nel progetto di riforma, inoltre mancano delle figure chiave, decisive, che devono essere strutturate, ancora non riconosciute dal legislatore, come il mentoring, il tutoring, il coaching. Come non è presente la figura del “middle-management”, su cui erano state invece fornite aperture importanti da parte delle istituzioni.

 “Siamo convinti – hanno dichiarato Lo Scrudato e Tumminelli – che avere a disposizioni giovani professori e professoresse, motivati e preparati, Continua a leggere

news di m. perelli ercolini

IN BREVE n. 19-2022 – Parere avv_ Pennasilico – CASS sez_Lavoro_civ sent_8779-2022 – MIN_DIFESA Circ_A934676_REG2022_0036294 del_14apr2022 –  INPS Mess_1962 del 9mag2022 – CS_730 giornalisti

Comunicato ALIQUOTE IRPEF

Comunicato stampa DIRSTAT – 6 maggio 2022
Aliquote IRPEF

news di m. perelli ercolini

IN BREVE n. 18-2022 – Bando-concorso-ricerca-AMMI-2022 –  INPS Mess_1886 del_04mag2022 –  Cass sez-III_civ sent_13509-2022

Evento cnel

eventi cnel

13 aprile 2022 – Prossimità fisica/aumentata e diseguaglianze

attività cnel

Consulta il calendario delle attività CNEL.
Calendario attività 11-15 aprile