Sottoscritta oggi all’ARAN l’ipotesi di contratto collettivo quadro per la definizione dei comparti di contrattazione e delle relative aree dirigenziali per il triennio 2016-2018.

La CONFEDIR ha espresso una valutazione positiva del testo in merito alle formulazioni di nuove  aree e comparti, ridotti da 11 a 4, nonché alla possibilità di aggregazione tra confederazioni in fase transitoria e alla disciplina dell’articolazione dei futuri CCNLL.
Dopo 7 anni dalla legge Brunetta quello raggiunto questa mattina è un buon risultato per la Confederazione, conditio sine qua non per la certificazione della rilevazione delle deleghe sindacali ai fini del conteggio della rappresentatività ed il rinnovo dei contratti.
Scarica il l’ipotesi di contratto.